மாநிலங்கள்
- அந்தமான் நிக்கோபார் தீவுகள்(3)
- ஆந்திரப் பிரதேசம்(12)
- அருணாசலப் பிரதேசம்(0)
- அசாம்(9)
- பீகார்(507)
- சண்டிகர்(16)
- சத்தீஸ்கர்(78)
- தாத்ரா மற்றும் நகர் ஹவேலி மற்றும் தமன் மற்றும் தியு(0)
- டெல்லி(516)
- கோவா(1)
- குஜராத்(5)
- ஹரியானா(107)
- ஹிமாச்சல் பிரதேசம்(7)
- ஜம்மு மற்றும் காஷ்மீர்(2)
- ஜார்க்கண்ட்(106)
- கர்நாடகா(25)
- கேரளா(16)
- லடாக்(0)
- லட்சத்தீவுகள்(0)
- மத்தியப் பிரதேசம்(376)
- மகாராஷ்டிரா(103)
- மணிப்பூர்(0)
- மேகாலயா(1)
- மிசோரம்(0)
- நாகாலாந்து(0)
- ஒடிசா(11)
- புதுச்சேரி(9)
- பஞ்சாப்(17)
- ராஜஸ்தான்(384)
- சிக்கிம்(0)
- தமிழ்நாடு(30)
- தெலங்கானா(21)
- திரிபுரா(0)
- உத்தரப் பிரதேசம்(1081)
- உத்தராகண்ட்(146)
- மேற்கு வங்காளம்(39)
- அகில இந்தியா(1665)
- பல மாநில(199)
NIACL Administrative Officer Recruitment 2019
New India Assurance NIACL has released the interview result for the post of Administrative Officer (AO) Recruitment 2019. Candidates can check their result and download interview letters.
சுருக்கம்
| Organization | New India Assurance Company Ltd (NIACL) |
|---|---|
| Post Name | Administrative Officer (AO) |
| Total Posts | 312 |
| Job Location | All India |
| Advt No. | N/A |
முக்கிய தேதிகள்
| Application Start | 2018-12-10 |
|---|---|
| Last Date | 2018-12-26 |
| Admit Card Date | 2019-01-08 |
| Result Date | 2019-02-05 |
| Final Result Date | 2019-05-10 |
| Correction Window Date | 2018-12-23 |
| Phase 1 Date | 2019-01-30 |
| Phase 1 Result Date | 2019-02-05 |
| Phase 2 Date | 2019-03-02 |
| Prelims Date | 2019-01-30 |
| Prelims Result Date | 2019-02-05 |
| Mains Date | 2019-03-02 |
விண்ணப்ப கட்டணம்
| SC/ST | 100 |
|---|---|
| OBC | 600 |
| General/EWS | 600 |
தகுதி
| Qualification | Company Secretary: Bachelor/Master Degree with 60% marks and ACS/FCS; Legal: Bachelor/Master Degree in Law with 60% marks (55% for SC/ST/PH); Finance & Accounts: M.Com with 60% marks OR MBA Finance/PGDBM with 60% OR CA; Generalist: Bachelor/Master Degree in any stream with 60% marks (55% for SC/ST/PH) |
|---|---|
| Age Limit SC/ST | 21-30 |
| Age Limit OBC | 21-30 |
| Age Limit General/EWS | 21-30 |
தேர்வு செயல்முறை
- 1.) Phase I Online Exam (Prelims)
- 2.) Phase II Online Exam (Mains)
- 3.) Interview
- 4.) Document Verification
எப்படி விண்ணப்பிப்பது
- Step 1: Visit the official NIACL website.
- Step 2: Click on the 'Apply Online' link for Administrative Officer Recruitment.
- Step 3: Fill in the required personal, educational, and other details.
- Step 4: Upload scanned copies of photograph and signature.
- Step 5: Pay the application fee online.
- Step 6: Submit the application and take a printout for future reference.
இடம்
All India, India
விவரங்கள்
New India Assurance Company Ltd (NIACL) has released the interview result for the post of Administrative Officer (AO) Recruitment 2019. Candidates who appeared for the interview can now check their result and download the interview letter from the official website or the link provided below.
Important Dates
- Application Start: 10/12/2018
- Last Date to Apply: 26/12/2018
- Phase I Exam Date: 30/01/2019
- Phase I Result: 05/02/2019
- Phase II Exam Date: 02/03/2019
- Interview Result: 10/05/2019
Vacancy Details
Total posts: 312. Post-wise distribution: Company Secretary (2), Legal (30), Finance & Accounts (35), Generalist (245).
Application Fee
- General/OBC: Rs. 600/-
- SC/ST/PH: Rs. 100/-
Eligibility Criteria
Age: 21-30 years as on 01/12/2018. Educational qualification varies by post (see official notification).
How to Download Result
Visit the official NIACL website or click on the 'Download Interview Result' link. Enter your registration number and date of birth to view the result.
அடிக்கடி கேட்கப்படும் கேள்விகள்
The interview result for NIACL AO 2019 was released on 10 May 2019.
There are a total of 312 vacancies for the post of Administrative Officer.
The age limit is 21 to 30 years as on 01/12/2018.
The application fee for General/OBC category is Rs. 600/-.
The selection process includes Phase I (Prelims), Phase II (Mains), Interview, and Document Verification.
You can download the interview result from the official NIACL website or through the link provided on this page.